Практикум «Подбор персонала»

5 000.00 руб.

Описание

Тренинг «Базовые навыки подбора персонала»

Тренинг рассчитан на понимание портрета личности сотрудника.

  • Насколько данный сотрудник способен выдерживать рабочий график
  • Насколько сотрудник вынослив, гибок, мобилен, способен быть лояльным к организации.
  • Какая внутренняя потребность руководит человеком.
  • Насколько он комфортен в коллективе
  • Насколько стоит вкладываться в развитие данного сотрудника

Т.е насколько человек потенциален в данном направлении, на которое он принимается.

Тренинг проводится на основании методики по дате рождения человека, в которой заложена в основу альтернативная психология.

Что входит:

  • Разбор психоматрицы человека по дате рождения
  • Разбор показателей, отвечающие за выносливость и минимальные риски ухода на больничный.
  • Разбор лидерских и исполнительских качеств человека, насколько он хороший руководитель и исполнитель указаний
  • Разбор личностных качеств человека, которые могут провоцировать конфликты среди коллектива
  • Разбор показателей, отвечающих за повышенные требования к сотрудникам СБ, охраны и т.д
  • Разбор показателей, отвечающих за управление. Как сделать данного сотрудника хорошим управленцем.
  • В чем риски неверно подобранного сотрудника.

Продолжительность: 8 часов ( с перерывами)

Количество участников до 20 чел. (большее количество обсуждается индивидуально)

Проводится на территории заказчика (возможен выбор нейтральной территории по согласованию)

Стоимость тренинга 70 000 рублей.

Тренинг «Подбор персонала в определенном направлении»

Данный тренинг рассчитан на разбор показателей в психоматрице человека, отвечающих за подбор в 1-2 сферах.

Тренинг рассчитан на понимание портрета личности сотрудника.

  • Насколько данный сотрудник способен выдерживать рабочий график
  • Насколько сотрудник вынослив, гибок, мобилен, способен быть лояльным к организации.
  • Какая внутренняя потребность руководит человеком.
  • Насколько он комфортен в коллективе
  • Насколько стоит вкладываться в развитие данного сотрудника

Т.е насколько человек потенциален в данном направлении, на которое он принимается.

Тренинг проводится на основании методики по дате рождения человека, в которой заложена в основу альтернативная психология.

Что входит:

  • Разбор психоматрицы человека по дате рождения
  • Разбор показателей, отвечающие за выносливость и минимальные риски ухода на больничный.
  • Разбор личностных качеств человека, которые могут провоцировать конфликты среди коллектива
  • Разбор показателей, отвечающих за повышенные требования к сотрудникам выбранного направления
  • В чем риски неверно подобранного сотрудника.

Продолжительность: 5 часов ( с перерывами)

Количество участников до 20 чел. (большее количество обсуждается индивидуально)

Проводится на территории заказчика (возможен выбор нейтральной территории по согласованию)

Стоимость тренинга: 45 000 рублей.

Тренинг «Первичное рассмотрение по резюме «

Тренинг- знакомство.

Данный тренинг рассчитан на ознакомление с данной методикой и направлен на понимание общего состояния человека как сотрудника. На этапе подбора, при рассмотрении потенциала человека можно определить, требуется ли его приглашать на собеседование.

Тренинг рассчитан на понимание портрета личности сотрудника и его врожденных умственных и физиологических данных.

  • Насколько данный сотрудник способен выдерживать рабочий график
  • Насколько сотрудник вынослив, гибок, мобилен, способен быть лояльным к организации.
  • Насколько он комфортен в коллективе
  • Насколько стоит вкладываться в развитие данного сотрудника

Т.е насколько человек потенциален для работы в данной организации.

Тренинг проводится на основании методики по дате рождения человека, в которой заложена в основу альтернативная психология.

Что входит:

  • Разбор психоматрицы человека по дате рождения
  • Разбор показателей, отвечающие за выносливость и минимальные риски ухода на больничный.
  • Разбор личностных качеств человека, которые могут провоцировать конфликты среди коллектива
  • В чем риски неверно подобранного сотрудника.

Продолжительность: 4 часа ( с перерывами)

Количество участников до 25 чел. (большее количество обсуждается индивидуально)

Проводится на территории заказчика (возможен выбор нейтральной территории по согласованию)

Стоимость тренинга: 35 000 рублей.

Что потребуется для участия в тренинге: 

Указать: День, месяц, год рождения.

*Стоимость указана по Москве.

*Если ваше мероприятие за пределами Москвы, стоимость по договоренности.

 

 

Отзывы

Отзывов пока нет.

Будьте первым, кто оставил отзыв на “Практикум «Подбор персонала»”